Performance durable
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Mission, innovation contributive et création de valeur : le nouveau cœur de la performance des entreprises engagées vers la régénération
Les entreprises doivent aujourd’hui créer de la valeur durable, en clarifiant leur raison d’être et en alignant leur innovation avec des objectifs sociaux et environnementaux, favorisant ainsi engagement et performance économique.
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L’Industrie à la croisée des chemins — Michelin entre urgence économique et pivot vers l’économie régénérative
L’article analyse la perte de compétitivité de Michelin comme un appel à adopter de nouveaux modèles économiques circulaires et régénératifs. Le Capacity Score évalue leur capacité à évoluer face à ces enjeux.
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L’Intelligence Émotionnelle Collective : Le Nouveau Levier de Performance à l’Ère des Transitions
Face aux défis contemporains, il est crucial de prendre en compte les émotions des équipes. Cela favorise l’engagement et la performance, transformant la gestion en un processus dynamique et humain.
NOUS SOMMES VIVANTS, LE COLLECTIF DE LA TRANSITION ÉCOLOGIQUE 